“别墅补课”处理结果难起震慑效应
发布日期:2021-09-14 15:29:54 来源:红网 作者:丁家发 编辑:藤井树

  日前,曾经引发广泛关注的黄山教师“别墅补课”事件处理结果出炉。通报称,经查,屯溪一中教师吕某某,2021年7月27日组织学生有偿补课被查实,经研究,决定给予吕某某降低岗位等级处分,由专业技术岗位七级降至专业技术岗位九级;受处分期间按照有关规定扣除奖励性绩效工资和目标考核奖,取消评优评先等处理。

  黄山教师“别墅补课”事件,曾引起社会广泛关注和热议,公众期待一个具有震慑效应的处理结果。然而,或许令公众失望了,其处理结果显得有些“轻描淡写”。尽管让当事教师付出了降级、扣除奖励性绩效工资等代价,但也只能算是一次严厉的“警告”处罚,并不“伤筋动骨”,将很难起到震慑效应。

  “有偿补课”一直饱受社会各界诟病,各地教育部门一经发现都会予以处罚,但缘何一直屡禁难止?一方面,教育等管理部门对“有偿补课”的查处,往往是高高举起、轻轻放下,处罚看似很严厉,但并没有多大实质性的惩罚,很难让当事人感到“肉疼”。如黄山市“别墅补课”事件的处理结果,只能说是让当事教师在经济方面受到了一定的损失,但与“有偿补课”所带来的丰厚利益相比,或许算不了什么,也就很难起到震慑效应。另一方面,在巨大利益的驱动下,一些教师普遍存在侥幸心理,认为只要掩藏得够深,自己就不会成为被查处的“倒霉蛋”,再加上“不痛不痒”的惩罚,类似“别墅补课”现象就难以杜绝。

  早在2015年7月,教育部出台《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》,划出了6条“红线”,包括严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课;严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课等。近日,中央发布的“双减”《意见》,要求加大教师校外有偿补课查处力度,发现一起查处一起,直至撤销教师资格,形成警示震慑,切断课外违规补课等经济链条。同时,严禁校外培训机构聘用在职教师,一经发现,坚决吊销办学许可证。

  此次,“别墅补课”事件的处理结果,不管是当地教育主管部门从“初犯”、情节,还是其他因素考虑,对当事教师等于是网开一面,并没有真正体现“零容忍”坚决查处的决心,当然也不会令公众满意。从处理结果来看,有惩罚、有通报,也算是有始有终,给了举报人和公众一个交代。但从处理的措施来看,总让人觉得有所袒护,仅仅是“罚酒三杯”而已。如果没有警示震慑的处理成了常态化,“有偿补课”现象或在当地也就常态化,还有可能在地下会更加猖獗,这将与“双减”政策严重违背。

  笔者认为,“有偿补课”违背师德,破坏教育公平,妨碍教学秩序,必须“零容忍”严厉查处,该吊销教师资格证的,就该吊销教师资格证;该开除公职的,坚决开除公职。这样,才能倒逼广大教师严格自律,不敢触碰“有偿补课”的这根“红线”。此外,要大力推进教育改革,采取“教师轮岗”等措施强化均衡教育,充分体现教育的公平公正性,消除家长的教育焦虑,引导学生和家长坚决抵制各种“有偿补课”。这样,“有偿补课”将失去赖以生存的空间,“有偿补课”现象才能彻底被杜绝。

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