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标题:同级如何化解无过错性的矛盾?
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发布时间:
2020-09-27 14:36:23
文章摘要:
同级领导应该明确、一个单位是一个统一的不可分割的整体,任何规则都是针对单位全体成员的,自己以及自己领导的部门不应该特殊。尤其是同级领导之间的平衡关系非常敏感,任何失重和失衡都容易引发矛盾。作为同级领导中的一员,要尽量不以情况特殊或以自己处事方式独特为由,不遵守既定规则和程序,时时处处显得与众不同。